Коллегиальный обзор как инструмент твоего развития.

Один из принципов в компании Ойл Энерджи - эмпиризм. Но не только благодаря ему мы постоянно развиваемся. Мы используем разные крутые инструменты. Один из таких инструментов - это процесс Коллегиального Обзора или коротко "КО".

КО проводим регулярно. Процесс соединяет несколько важных моментов: просьба о помощи, обратная связь от равных, твой план развития.

Зачем проводить?
✅ Получить обратную связь от коллег по результатам работы.
✅ Поддержать обучение и рост друг друга в командах.
✅ Возможность получить информацию о положении дел и развития домена (зоны ответственности) и оказать влияние, если необходимо.